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普洱市工業(yè)園區(qū)管理委員會三級主管公開競聘公告

（第1號）

經(jīng)普洱工業(yè)園區(qū)黨組研究同意，現(xiàn)將普洱工業(yè)園區(qū)三級主管公開競聘有關事宜公告如下：

一、崗位設置及職責

（一）崗位設置

設黨政辦主任1名、財政局局長1名、行政審批局局長1名、規(guī)劃建設與社會事務局局長1名、經(jīng)濟發(fā)展與招商局局長1名、園區(qū)總工會專職副主席1名。

（二）崗位職責

1.黨政辦主任。負責園區(qū)黨務、組織人事、人員退休、宣傳、黨員教育、機構(gòu)編制、督查、共青團、婦聯(lián)、老干部、園區(qū)機關、下屬國有企業(yè)和非公經(jīng)濟等黨群日常工作。負責園區(qū)機關的日常運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)工作。具體承擔機關文秘、會務、檔案、政務信息、保密、督查督辦、機關效能建設、信訪、對外聯(lián)絡、機關國有資產(chǎn)管理、后勤服務及接待等工作。負責黨風廉政、意識形態(tài)、精神文明建設及其他綜合行政事務管理和考核工作。完成園區(qū)黨工委、管委會交辦的其他工作。

2.行政審批局局長。負責園區(qū)行政審批事項清單的清理、動態(tài)調(diào)整和行政審批流程的優(yōu)化。負責在授權范圍內(nèi)對投資項目、技術改造、規(guī)劃建設、城市管理、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、施工許可等行政審批及備案管理。負責建設項目的竣工驗收，辦理竣工備案。負責園區(qū)行政審批、政務服務信息化建設和信息公開工作。負責園區(qū)土地一級開發(fā)管理工作。開展園區(qū)林地報批相關工作。完成園區(qū)黨工委、管委會交辦的其他事務。

3.財政局局長。負責編制園區(qū)財政預決算。負責園區(qū)財政收入及收入上繳、分配工作。負責與中國人民銀行普洱市支行業(yè)務對接，辦理相關入庫事務。負責執(zhí)行國家財稅政策，實施財政監(jiān)督，協(xié)調(diào)財稅事務。執(zhí)行年度財政預算并定期匯報，辦理財政收支業(yè)務公開事務。負責監(jiān)督園區(qū)項目資金使用及績效管理。負責對接上級相關單位檢查、審計事項。監(jiān)督園區(qū)下屬國有企業(yè)財務收支及資產(chǎn)管理。對園區(qū)財務人員進行監(jiān)督管理。負責園區(qū)土地出讓資金收繳入庫，計算土地出讓后各種費用，組織園區(qū)開發(fā)成本清算。負責園區(qū)工資發(fā)放，負責養(yǎng)老保險、公積金等計算上繳，辦理工資晉級、調(diào)資手續(xù)。負責園區(qū)年度績效工資考核、兌現(xiàn)工作。負責園區(qū)機關日常運行資金支付及管理。完成園區(qū)黨工委、管委會交辦的其他事務。

4.規(guī)劃建設與社會事務局局長。貫徹國家和省、市關于城鄉(xiāng)規(guī)劃、建設管理、市政公用事業(yè)、房地產(chǎn)管理、環(huán)衛(wèi)、綠化等方面的政策法規(guī)和辦法，編制園區(qū)建設中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃、總體規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃及各項專業(yè)工程規(guī)劃。負責園區(qū)范圍內(nèi)住宅建設、房地產(chǎn)市場、房屋產(chǎn)權產(chǎn)籍管理和商品房銷售管理工作，規(guī)范房地產(chǎn)行為。負責園區(qū)市政建設、市政公用事業(yè)、環(huán)衛(wèi)、綠化職能，進行行業(yè)管理。負責城鎮(zhèn)道路、橋梁、排水施工、城市照明等市政基礎設施的建設、維護和管理，按規(guī)定籌集并使用好城市維護建設資金。負責園區(qū)城鎮(zhèn)改造、房屋拆遷、物業(yè)管理、房屋安全及城建檔案管理工作。負責對臨時占用園區(qū)公用設施、道路和臨建的審批和管理。負責管理和指導園區(qū)工程建設、建筑業(yè)和建筑市場工作，指導和規(guī)范建筑市場，監(jiān)督檢查施工安全。負責指導監(jiān)督園區(qū)建設工程的質(zhì)量安全和勘察設計、測繪、監(jiān)理、建價咨詢工作。審查和報批工程建設質(zhì)量等級，組織實施城鄉(xiāng)建筑工程的抗震設防工作。負責園區(qū)市容市政環(huán)境、城市照明、環(huán)衛(wèi)設施實施統(tǒng)一監(jiān)督管理，對規(guī)劃區(qū)范圍內(nèi)私挖、亂占、亂建等違法違規(guī)行為進行監(jiān)督治理。負責園區(qū)市容市貌的日常整治、城市環(huán)境綜合整治和專項整治活動。負責開展園區(qū)市政管理、環(huán)境保護、安監(jiān)、國土、城鎮(zhèn)燃氣及相關市政管網(wǎng)等領域的綜合行政執(zhí)法工作，行使上述領域相對集中行政處罰權。實施對綜合行政執(zhí)法隊伍的規(guī)范管理和調(diào)度指揮，組織開展階段性集中統(tǒng)一的行政執(zhí)法活動。負責承擔園區(qū)安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管職責。依法對生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理，依法審查監(jiān)督與指導企業(yè)新建、改建、擴建工程項目的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)使用工作。對園區(qū)企業(yè)作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)督檢查，組織查處企業(yè)職業(yè)危害事故和違法違規(guī)行為。指導協(xié)調(diào)園區(qū)行業(yè)安全生產(chǎn)工作，協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)日常監(jiān)管中的重大問題。綜合統(tǒng)計園區(qū)各類安全生產(chǎn)事故，定期分析和預測園區(qū)安全生產(chǎn)形勢，發(fā)布安全生產(chǎn)信息。負責承擔園區(qū)環(huán)境保護綜合監(jiān)管職責。負責組織實施園區(qū)規(guī)劃環(huán)評、企業(yè)環(huán)評相關要求，及時開展環(huán)境影響的跟蹤評價。對環(huán)境保護案件的調(diào)查處理和結(jié)案工作，提出各類環(huán)境保護案件行政責任追究建議，督促有關單位處理案件責任人員。指導協(xié)調(diào)園區(qū)行業(yè)環(huán)境保護工作，協(xié)調(diào)環(huán)境保護日常監(jiān)管中的重大問題。負責對執(zhí)法人員、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理人員進行法規(guī)、規(guī)章業(yè)務培訓和宣傳教育。受理有關信訪和投訴，開展日常監(jiān)管及簡易行政執(zhí)法相關工作。負責園區(qū)管委會社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建、依法治理等工作。負責協(xié)調(diào)做好園區(qū)內(nèi)經(jīng)濟社會發(fā)展相關社會事務工作。協(xié)調(diào)做好園區(qū)土地征收及拆遷安置工作。協(xié)調(diào)做好園區(qū)范圍內(nèi)村組農(nóng)村經(jīng)濟社會事務協(xié)調(diào)管理工作。負責涉及園區(qū)群眾來訪事件接訪、轉(zhuǎn)報，協(xié)助相關部門做好答復解釋工作。負責園區(qū)市場監(jiān)管及消防管理工作。完成園區(qū)黨工委、管委會交辦的其它工作。

5.經(jīng)濟發(fā)展與招商局局長。負責研究編制普洱工業(yè)園區(qū)中長期發(fā)展規(guī)劃以及相關專項產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，并組織實施，全面推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化升級。負責園區(qū)經(jīng)濟運行情況的統(tǒng)計、監(jiān)測、預測、調(diào)控調(diào)度工作。負責組織開展園區(qū)經(jīng)濟運行分析，針對經(jīng)濟運行中出現(xiàn)的問題提出建議，制定具體措施。負責跟蹤掌握園區(qū)企業(yè)的相關情況，做好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營等方面的綜合管理和協(xié)調(diào)服務工作，指導、幫助園區(qū)內(nèi)企業(yè)完成各項目標任務，抓好企業(yè)培育工作。負責提出園區(qū)產(chǎn)業(yè)投資的規(guī)模和方向，對園區(qū)內(nèi)企業(yè)申報項目及產(chǎn)業(yè)扶持資金工作進行指導及審核把關。負責園區(qū)管委會基礎設施項目資金申報，園區(qū)各種平臺認定的組織申報、復核、驗收工作。負責園區(qū)項目信息系統(tǒng)管理，按要求及時更新項目管理信息系統(tǒng)，負責重點推進項目跟蹤服務工作。負責園區(qū)科技發(fā)展規(guī)劃與管理，指導服務好高新技術企業(yè)、科技型成長企業(yè)認定及企業(yè)相關認定工作，逐步建立和完善園區(qū)技術進步與創(chuàng)新體系。貫徹執(zhí)行和宣傳國家、省、市專利及有關知識產(chǎn)權方面的方針、政策和法律、法規(guī)。指導園區(qū)內(nèi)企業(yè)做好知識產(chǎn)權申報及保護工作。負責建立園校合作和校企合作機制，推動園區(qū)產(chǎn)學研平臺搭建。貫徹執(zhí)行和宣傳國家、省、市對中小及非公企業(yè)發(fā)展的政策，及時進行政策解讀。做好園區(qū)企業(yè)人才培養(yǎng)工作，幫助企業(yè)落實招才引智和人才培養(yǎng)政策。組織企業(yè)人才引進及勞動用工招聘工作，指導和組織企業(yè)開展職工技能培訓，積極吸納失地農(nóng)民及建檔立卡貧困戶就業(yè)。協(xié)調(diào)安排園區(qū)外相關部門對園區(qū)企業(yè)的調(diào)研、考察等相關工作，加大企業(yè)外宣力度。負責協(xié)調(diào)金融部門對企業(yè)的融資支持，多渠道搭建融資平臺。研究制定園區(qū)招商引資工作的方針政策、措施。做好年度招商計劃及總結(jié)。抓好招商引資項目收集、儲備、論證和推介工作。負責園區(qū)重大項目的治談，做好園區(qū)重大在談項目跟蹤、協(xié)調(diào)、服務等促進工作。督促推進招商引資項目加快落地、開工、建設、投產(chǎn)。負責外來投資商對園區(qū)投資的咨詢工作，抓好招商引資優(yōu)惠政策宣傳和落實。負責園區(qū)招商引資對外聯(lián)絡工作，編制招商引資項目冊、宣傳資料，做好對外招商引資相關活動。做好園區(qū)國內(nèi)合作統(tǒng)計月報工作。完成園區(qū)黨工委、管委會交辦的其他工作。

6.園區(qū)總工會專職副主席。貫徹黨和國家關于工會工作的方針、政策和上級工會的指示，確定園區(qū)工會工作的指導思想和工作任務，指導園區(qū)工會工作，獨立自主地開展各項活動。依照《工會法》《勞動法》《中國工會章程》等有關法律法規(guī)，組織和指導園區(qū)各級工會履行工會的“維護、建設、參與、教育”等社會職能。根據(jù)基層工會的要求，與有關方面協(xié)調(diào)解決有關問題。對關系職工利益的重大問題進行調(diào)查研究。參與涉及職工切身利益的政策、措施和制度的研究制定，向黨工委、管委會和上級工會及時反映職工的愿望和要求，并提出意見和建議。代表職工協(xié)調(diào)勞動關系。監(jiān)督檢查勞動法律法規(guī)執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)處理違反勞動法律、法規(guī)的案件。為基層工會和職工群眾提供法律咨詢服務，維護社會穩(wěn)定。指導基層工會職工民主參與、民主管理和民主監(jiān)督工作。健全和完善職代會制度。制定加強職工民主管理的具體政策和意見，并監(jiān)督實施。指導企業(yè)工會與行政建立平等協(xié)商、簽訂集體合同制度。負責基層工會組織建設工作。研究制定工會的各項組織制度和民主制度。指導基層工會開展建設“職工之家”活動。協(xié)助黨組織考核推薦工會主要領導人選。做好工會干部的管理和培訓工作。負責園區(qū)工會經(jīng)費的管理、審查、審計工作。指導、協(xié)調(diào)基層工會的會員發(fā)展工作。負責開展各種健康有益的工會文化體育活動。完成黨工委、管委會交辦的其它工作。

二、公開競聘的報名條件、資格條件和對象

（一）報名及資格條件

報名人員必須具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的基本條件，符合報名職位的職位要求，并同時具備以下資格條件：

1.具有五年以上工齡。

2.黨政機關報名應當具有正科崗位任職經(jīng)歷；事業(yè)單位工作人員報名應具備：⑴管理人員：應在管理七級及以上崗位工作。⑵專業(yè)技術人員：應在專業(yè)技術七級及以上崗位工作，或者在專業(yè)技術八級崗位工作滿3年，或者在專業(yè)技術九級以上崗位工作滿4年；國有企業(yè)報名應當具有兩年以上中層領導職務任職經(jīng)歷。

3.具有大學?？埔陨衔幕潭?。

4.具有正常履行職責的身體條件。

具有國家級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和省、市級工業(yè)園區(qū)任職經(jīng)歷的同等條件下優(yōu)先考慮。

具有下列情形之一的，不得參加報名：

1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結(jié)論的；

2.受處分期間或者未滿影響期限的；

3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（二）公開競聘的對象

1.普洱市內(nèi)省級、市級工業(yè)園區(qū)在職在編工作人員；

2.普洱市內(nèi)黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在編人員；

3.普洱市外黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)在職在編人員；

4.符合公開競聘的基本條件、資格條件的其他人員。

三、人員管理和待遇

經(jīng)普洱工業(yè)園區(qū)公開競聘聘任的三級主管人員身份按照“老人老辦法、新人新辦法”管理，不再執(zhí)行公務員或事業(yè)單位工作人員工資標準，執(zhí)行績效工資制?？冃ЧべY分為60%基本工資和40%績效工資，基本工資按月發(fā)放，績效工資由園區(qū)根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放?？冃ЧべY標準按照市委、市政府批準的標準執(zhí)行。

四、方法程序

（一）發(fā)布公告

《普洱市工業(yè)園區(qū)管委會三級主管公開競聘公告》通過OA系統(tǒng)、普洱日報、普洱電視臺等方式進行發(fā)布。

（二）報名

報名人員采取組織推薦及個人自薦的方式報名，并填寫《普洱工業(yè)園區(qū)公開競聘三級主管報名登記表》（見附表）。

（三）資格審查

公開競聘工作領導小組按照報名條件和資格條件進行審核。報名人數(shù)達到競聘人數(shù)2:1即可實行競聘。報名人數(shù)達不到競聘人數(shù)2:1或無人報名，則采用民主推薦、組織考察的辦法確定相應的三級主管。

（四）演講答辯

1.競聘者在園區(qū)公開競聘工作領導小組成員會議上進行演講答辯，介紹自己的工作簡歷、競爭優(yōu)勢、德才情況、工作實績和對競爭崗位的工作設想，并就領導小組提出的有關問題進行答辯；

2.每位競聘者應聘一個崗位；

3.競聘演講時間不超過8分鐘；

4.演講答辯時間：時間擬定于6月中下旬，具體時間另行通知。地點：普洱工業(yè)園區(qū)二樓視頻會議室。

（五）領導小組測評

由領導小組成員對競聘者的現(xiàn)場演講及答辯情況給出測評分數(shù)。

（六）組織考察

根據(jù)領導小組測評分數(shù)從高到低確定前兩名作為考察對象，普洱工業(yè)園區(qū)黨組組成考察組進行考察。

（七）聘任

根據(jù)組織考察結(jié)果經(jīng)領導小組確定人選，簽訂聘書，并報有關部門備案。

五、聘用期限

三級主管崗位聘期為3年，聘期滿后，所聘崗位職務自行免除，重新競聘。

六、組織領導

切實加強對公開競聘工作的組織領導。成立園區(qū)公開競聘工作領導小組，由園區(qū)黨組書記、管委會主任任組長，邀請市委組織部、市工信局、市人社局一名領導和園區(qū)管委會副主任作為成員，領導小組下設辦公室，辦公室設在園區(qū)管委會。公開競聘全程接受派駐市工業(yè)和信息化局紀檢監(jiān)察組監(jiān)督。監(jiān)督電話：0879-8888505。

七、報名要求

（一）報名人員需提交以下材料

1.本人身份證復印件一份；

2.學歷、學位證明復印件一份；

3.任職或職務聘書復印件一份；

4.本人近期一寸免冠彩照3張；

5.報名登記表原件一份。

（二）時間要求

以上材料于2019年6月13日（節(jié)假日除外）前交公開競聘工作領導小組辦公室，地點：普洱市工業(yè)和信息化局（307辦公室），聯(lián)系人及電話：李毅坤，18987921877,0879-2139199。

本公告由普洱工業(yè)園區(qū)公開競聘領導小組負責解釋。

特此公告。

附件：普洱工業(yè)園區(qū)公開競聘三級主管報名登記表

普洱市工業(yè)園區(qū)管理委員會

2019年5月31日